P大博士見(jiàn)leader愣在原地，便提醒道:“還有5分鐘介紹合作方面的建議?！?p> 黑框眼鏡的男生道:“關(guān)于合作方面，我們可以找相關(guān)企業(yè)或者同行業(yè)名氣更大的企業(yè)合作，借助它的資源推廣銷路。”
最開(kāi)始介紹規(guī)則的面試官問(wèn)道:“如果同行業(yè)的大公司，在你尋求合作時(shí)，企圖趁機(jī)收購(gòu)你的公司，你是否同意呢？”
黑眼鏡男生擔(dān)心再被藍(lán)西裝的男生搶了風(fēng)頭，忙答道:“不會(huì)，這是我的公司，不能輕易放棄?！?p> 沈一宸聞言，補(bǔ)充道:“我們不會(huì)輕易把投入許多心血的公司賣(mài)掉，但如果在走投無(wú)路的最后地步，被收購(gòu)或許也不是那么不可原諒。”
面試官聞言，好奇道:“接著說(shuō)?！?p> “如果被收購(gòu)，那么公司的員工至少有安置，不會(huì)費(fèi)盡心力一無(wú)所得；推出的產(chǎn)品會(huì)得到更好的平臺(tái)推廣銷售，也許會(huì)有更好的效果；小公司也借助大公司的蔭蔽，得到更好的發(fā)展，如果能達(dá)到這樣的效果，誰(shuí)來(lái)做最高的領(lǐng)導(dǎo)又有什么不同？”
那個(gè)面試官嚴(yán)肅的面容竟有些松動(dòng)，點(diǎn)了點(diǎn)頭。
黑框眼鏡男生說(shuō)道:“后面兩個(gè)方面由這位介紹?！?p> 而P大博士提醒道:“你的介紹還有7分鐘?！?p> 按照之前的討論，leader介紹時(shí)間為10分鐘，沈一宸介紹10分鐘，而最后五分鐘由藍(lán)西裝男生做總結(jié)。
而剛才的一番討論，已然占去一部分時(shí)間。
沈一宸點(diǎn)點(diǎn)頭，說(shuō)道:“我要介紹的是從贊助扶持和營(yíng)銷策略兩個(gè)方面來(lái)改變現(xiàn)狀，贊助與合作不同的地方是，只融資，替對(duì)方宣傳品牌，比如我們可以尋求政府或其他國(guó)企資助，走國(guó)家品牌的路線，這就和營(yíng)銷策略結(jié)合起來(lái)?！?p> 而這時(shí)，藍(lán)西裝的男生居然插進(jìn)來(lái)說(shuō)道:“不好意思，我的隊(duì)友剛才說(shuō)錯(cuò)了，我來(lái)糾正一句，贊助并非只是融資，贊助也是一種合作，所以剛才討論時(shí)，我便認(rèn)為贊助應(yīng)歸為合作一類?！?p> 而這時(shí)，P大博士說(shuō)道:“贊助是希望樹(shù)立社會(huì)形象，合作是利益共贏，本沒(méi)有絕對(duì)是非。距離答題結(jié)束還有5分鐘，請(qǐng)做總結(jié)?！?p> 藍(lán)西裝的男生聞言，調(diào)整了下儀容，說(shuō)道:“各位面試官，針對(duì)這道題目，我們由宣傳、合作、營(yíng)銷策略和贊助四方面進(jìn)行介紹，雖然在介紹過(guò)程中，有不詳細(xì)、不完善之處，但這是我們團(tuán)隊(duì)共同探討的結(jié)果，過(guò)程也有矛盾，但最終也能得到一致的結(jié)果。我認(rèn)為負(fù)責(zé)計(jì)時(shí)的這位十分負(fù)責(zé)，leader的組織控場(chǎng)有不足，這位的臨場(chǎng)反應(yīng)很好但是介紹不全面，而我由于沒(méi)能起好輔助作用，對(duì)整體效果有一定責(zé)任，希望我的總結(jié)能讓各位滿意。”
P大博士道:“我們的回答結(jié)束，請(qǐng)各位面試官點(diǎn)評(píng)?！?p> 四位面試官中有一位一直沒(méi)有發(fā)言，他穿著一身黑色西裝，三四十歲的年紀(jì)，一直似笑非笑，問(wèn)道:“其他人還有補(bǔ)充嗎？”
沈一宸道:“這道題目是在產(chǎn)品研發(fā)成功之后遇到的危機(jī)，其實(shí)在產(chǎn)品研發(fā)之前便應(yīng)該考慮后續(xù)的銷售情況，有備無(wú)患才不至于面臨破產(chǎn)的被動(dòng)?！?p> 那位面試官聞言點(diǎn)點(diǎn)頭:“還有人要說(shuō)什么嗎？”
見(jiàn)眾人都搖搖頭，他終于笑道:“做個(gè)自我介紹，我是眾創(chuàng)市場(chǎng)營(yíng)銷部的主管，陶亭，今天各位的表現(xiàn)各有千秋，我分別點(diǎn)評(píng)一下哈?！?p> 說(shuō)完，他拿起筆記，對(duì)應(yīng)說(shuō)道:“宋瑞東，你是本次討論的leader，你表現(xiàn)得很積極，但是應(yīng)該量力而行，有時(shí)太過(guò)急切反而取得不好的效果，leader是一個(gè)相當(dāng)有難度的角色，若非十分有經(jīng)驗(yàn)，很難做好，而你已經(jīng)有了做leader的勇氣，還需鍛煉自己的能力?！?p> 戴黑框眼鏡的男生聞言，點(diǎn)點(diǎn)頭，面色微紅，只怕他會(huì)有相當(dāng)長(zhǎng)一段時(shí)間沒(méi)有勇氣再當(dāng)leader，成長(zhǎng)總是由不知無(wú)畏變得畏首畏尾，只有成長(zhǎng)到足夠強(qiáng)大，才能再次放開(kāi)拳腳。
“接下來(lái)，沈一宸，你的表達(dá)能力、專業(yè)水平都不錯(cuò)，也有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，不過(guò)，你為什么一開(kāi)始不主動(dòng)申請(qǐng)當(dāng)leader、反而選擇了一個(gè)潤(rùn)滑油的角色呢？”
沈一宸道:“我沒(méi)有做過(guò)leader，我擔(dān)心沒(méi)有能力帶好團(tuán)隊(duì)，而且如果有人主動(dòng)申請(qǐng)，為了接下來(lái)的討論更順利省時(shí)，我也沒(méi)必要太過(guò)爭(zhēng)取?！?p> 陶亭點(diǎn)點(diǎn)頭:“說(shuō)得也有道理，但是，在有些關(guān)鍵性的問(wèn)題前，并不該是禮讓的態(tài)度，如果一個(gè)團(tuán)隊(duì)沒(méi)有好的leader，有才能的員工勢(shì)必會(huì)蓋過(guò)leader的風(fēng)頭，要么施展不了才能，要么被整個(gè)團(tuán)隊(duì)拖累。所以，退縮讓步不是好習(xí)慣?！?p> 沈一宸聞言點(diǎn)點(diǎn)頭:“是，我知道了?！?p> 陶亭接著看下去:“管黎，最后的總結(jié)者，但是在前面的討論中，你的發(fā)言也不少，你確實(shí)十分擅長(zhǎng)說(shuō)話之道，但是你不懂得團(tuán)隊(duì)精神，你沒(méi)有把你的隊(duì)友當(dāng)成伙伴，反而看成是今天面試的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，你從一開(kāi)始便看出宋瑞東不適合當(dāng)leader，但你不但沒(méi)有提醒，反而將計(jì)就計(jì)讓他更難堪以凸現(xiàn)自己的優(yōu)秀，這樣是很不好的品質(zhì)?！?p> 穿藍(lán)西裝的管黎聞言有些怒火，但仍是笑道:“若按您這么說(shuō)，沈一宸也沒(méi)有點(diǎn)破leader之事，為何他就是善良大度，而我就是居心叵測(cè)呢？”
“你們的做法不同，他幫leader改善局面，而你為了能脫穎而出破壞局面；他想輔助既成的leader，而你想踩著leader上位，我這樣說(shuō)，清楚了嗎？”
管黎沒(méi)想到陶亭居然如此直白地說(shuō)出來(lái)，臉色變得很難看。
陶亭不再看他，繼續(xù)說(shuō)道:“沈品寅，計(jì)時(shí)工作完成得很好，在提醒時(shí)能加入自己的觀點(diǎn)一起說(shuō)出，很自然，對(duì)于這次討論的圓滿完成有很大貢獻(xiàn)，相比于沈一宸，你更適合潤(rùn)滑油的角色?！?p> P大博士沈品寅聞言笑道:“謝謝陶總贊賞?！?p> 說(shuō)完，陶亭和其他三個(gè)面試官確定了一下，公布道:“經(jīng)過(guò)我們四人的考評(píng)，沈一宸、沈品寅通過(guò)二面，恭喜！”
兩人聞言都是一喜，說(shuō)道:“謝謝面試官?！?p> 而管黎聽(tīng)到結(jié)果之后，摔門(mén)離開(kāi)，宋瑞東站在原地，有些挫敗。
沈品寅走過(guò)去安慰他，沈一宸見(jiàn)狀也走過(guò)去說(shuō)了幾句鼓勵(lì)的話。
陶亭收拾好文件，笑道:“年輕人，路還很長(zhǎng)，別為眼前的失敗懊惱?！?p>